Führungstechniken - TaschenGuide

Inhalte

• Alle Grundlagen eines modernen, kooperativen Führungsstils
• Führen mit Zielen - Mitarbeiter korrekt beurteilen und nachhaltig motivieren
• Entscheiden, planen, deligieren - die eigenen Aufgaben leichter bewältigen
• Was tun, wenn es Probleme gibt - konstruktiv Kritik üben und Konflike lösen

Arbeitet seit 1986 als Personalentwickler, Berater und Trainer. Schwerpunkte seiner Tätigkeit sind Führungskräfteentwicklung, Mitarbeiter-Jahresgespräche, Teamarbeit, Konfliktmanagement und Moderation. Er ist Gesellschafter der ISO-Organisationsberatung in München und Senior-Berater der Haufe Akademie in Freiburg.