Konflikte wirksam lösen (Leben Lernen, Bd. 253) - Systemisches Arbeiten mit Familien und Organisationen. Ein Praxishandbuch
von: Raimund Schwendner
Klett-Cotta, 2014
ISBN: 9783608200478
Sprache: Deutsch
221 Seiten, Download: 2204 KB
Format: PDF, auch als Online-Lesen
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Konflikte wirksam lösen (Leben Lernen, Bd. 253) - Systemisches Arbeiten mit Familien und Organisationen. Ein Praxishandbuch
| Konflikte wirksam lösen | 1 | ||
| Zu diesem Buch | 3 | ||
| Inhalt | 6 | ||
| Einführung Lösungen - Wertschätzung und Bewusstseinswandel | 8 | ||
| 1. Konflikte sind Kosten, Lösungen Gewinn | 8 | ||
| 2. Übersicht der Themen | 12 | ||
| Kapitel I Paul Klee - Die Kunst, Konflikte zu lösen | 15 | ||
| 1. Was Therapeuten und Führungskräfte voneinander lernen | 15 | ||
| 2. Die Reise zum inneren Reichtum wagen | 19 | ||
| 3. Ressourcen - Die Entdeckung der Vielfalt | 33 | ||
| 4. Szenisches Führen - eine Ressource | 37 | ||
| 5. Wasser - Lehrmeister für geniale Lösungen | 42 | ||
| Kapitel II Systemisch denken und handeln - Wie starke Lösungen entstehen | 51 | ||
| 1. Konflikte wirksam lösen - eine Übersicht zum Thema | 51 | ||
| 2. Vom Sinn des Konflikts zum Sinn der Lösung | 58 | ||
| 3. Täter-Systeme knacken | 65 | ||
| 4. Vom Ordnungs- zum Wirkungsgefüge | 70 | ||
| 5. Wechselwirkungen des familiären und beruflichen Kontextes | 74 | ||
| 6. Lernende Netzwerke | 77 | ||
| 7. Konfliktmodelle in der Praxis | 86 | ||
| 8. Gelerntes Leid: seelischer Missbrauch von Kindern | 94 | ||
| 9. Reflecting Teams - Wegbereiter starker Lösungen | 106 | ||
| 10. Vom zirkulären Dialog zum vernetzten Lernen | 119 | ||
| 11. Werte-Spagat - Von der Mikro-zur Makro-Mediation | 123 | ||
| Kapitel III Das Handwerkszeug - Methodenvielfalt für die Praxis | 128 | ||
| 1. Gute Lösungen erfordern gutes Werkzeug | 128 | ||
| 2. Von der Kontext- zur Auftragsklärung | 139 | ||
| 3. Frage-Techniken - Der Tanz auf der Wabe | 142 | ||
| 4. Aufstellungen - Arbeit mit inneren Bildern im Team | 153 | ||
| 5. Szenisches Führen - die Methode | 160 | ||
| 6. Komplexe Konflikte - Führen in der Direttissima | 168 | ||
| 7. Transformationale Kompetenz | 172 | ||
| Kapitel IV Stress, Burnout, Traumata - Der Umgang mit Belastungen | 174 | ||
| 1. Die Stress-Dynamik | 174 | ||
| 2. Psychotraumatologische Dynamik | 179 | ||
| 3. Triaden und Triangulation | 185 | ||
| Kapitel V Die Kunst des Sehenlernens - Problemlöse-Stile Team- und Familiendynamik | 191 | ||
| 1. Problemlöse-Stile erkennen und nutzen lernen | 191 | ||
| 2. Familiendynamik | 201 | ||
| 3. Die Kunst des Sehenlernens - der Rohstoff von morgen | 208 | ||
| Danksagung | 218 | ||
| Literatur | 220 |
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